教学与科研工作办公室岗位职责
主任岗位职责
第一、协助分管院长负责教科办管理工作。
第二、协助分管院长参与实验室的规划、建设、管理等工作。
第三、协助分管院长负责每学期开课计划的审定和教师教学工作安排及协调。
第四、协助分管院长负责系（教研室）的管理工作。
第五、负责开展科室人员的政治理论、业务学习和党风廉洁教育以及安全稳定工作。
第六、负责教学监督、教学评估和师范认证等质量建设工作。
第七、组织协调专业负责人、系主任进行专业人才培养方案、课程教学大纲、教学规章制度等制定修订工作。
第八、负责全院教师工作量审定，岗位津贴结算工作。
第九、负责学院运动会的策划、组织和协调工作。
第十、负责本科毕业生毕业论文或毕业设计的相关工作。
第十一、负责组织完成校教务处安排的教学数据填报等工作。
第十二、负责岗位相关资料收集、整理、存档和查阅工作。
第十三、负责科室建设，协调教学计划、考务安排工作。
第十四、负责学生专业方向和课程模块选择、分班的组织安排工作。
第十五、重修选修人数费用核对、排课协调和相关工作量核算工作。
第十六、负责教科办国资清理、申购和管理工作。
第十七、完成院领导交办的其他工作和任务。
副主任岗位职责
第一、负责学院教学质量工程、教研教改项目申报、结题材料收发和管理工作。
第二、负责专业采风、专业考察、专业实践的组织工作。
第三、负责教育见习、实习学校的安排、联系工作及实习基地建设工作。、
第四、负责见实习学生的分组、动员和见实习组长的选拔及培训工作。
第五、负责实习平台数据的录入、使用及维护工作。
第六、负责见实习带队老师的安排、培训及其工作量的计算工作。
第七、负责见实习简报的收集、制作及实习展板的制定工作。
第八、负责见实习期间各种偶发情况的协调处置工作。
第九、负责见实习期间巡视调研组织协调工作及见实习指导费的预借和冲帐工作。
第十、负责见实习后期成绩复评、成绩登录及优秀实习生、优秀教案和调查报告的评优工作。负责见实习工作总结的组织和撰写，教育见实习资料准备、收发和汇总工作。
第十一、负责教学工作总结和教务处文件资料的收发与处理工作。
第十二、负责安排重修选修学生见习实习。
第十三、负责学生违纪处分的相关工作。
第十四、负责岗位相关工作的宣传、资料收集、整理、存档和查阅工作。
第十五、完成相应专业技术职务聘期内要求的岗位职责。
第十六、完成学院领导和科室负责人安排的其他工作。
教学...
